Rôle d’un leader : Pourquoi il ne doit pas seulement “gérer” une équipe
Je l’avoue, mon parcours dans l’accompagnement des entrepreneures m’a fait comprendre une vérité fondamentale : le leadership va bien au-delà d’une simple fonction de gestion. Chaque jour, je rencontre des femmes qui excellent techniquement mais qui se limitent à « manager » sans véritablement « leader ». Cette distinction, loin d’être sémantique, représente toute la différence entre une équipe … Lire plus